Вид программы ДПО: повышение квалификации.
Формы обучения: 1) очно-заочная с применением дистанционных образовательных технологий (без отрыва от работы); 2)дистанционная (без отрыва от работы)
Продолжительность курса: 1 месяц.
Объем программы: 144 часа.
Требования: законченное высшее образование, законченное среднее профессиональное образование, параллельно с освоением основных образовательных программ по направлениям или специальностям высшего или среднего профессионального образования.
Данный курс подходит тем, кто занимает или планирует занимать должность специалиста, деятельность которого связана с управлением персоналом и кадровым делопроизводством.
Освоение программы позволит сформировать компетенции, необходимые для обеспечения эффективного функционирования системы управления персоналом и кадрового делопроизводства для достижения целей организации.
В содержание программы входят следующие модули:
- Основы организации труда
- Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
- Стратегическое управление персоналом
- Маркетинг персонала
- Основы кадровой политики и кадрового планирования
- Делопроизводство в кадровой службе
- Документационное обеспечение управления
В результате успешного освоения программы слушатели получают диплом о повышении квалификации установленного образца.